Global Care Optometry ukida više od 100 radnih mjesta u tri okruga Floride

Global Care Optometry ukida više od 100 radnih mjesta u tri okruga Floride

Nedavne vijesti Global Care Optometryja, tvrtke za optometriju sa sjedištem u Floridi, potresle su lokalne zajednice diljem okruga Marion, Sumter i Lake. Tvrtka je potvrdila otpuštanje zaposlenika na 43 lokacije, proizašlo iz gubitka ugovora koji je mnoge ostavio u nevolji. Kako javlja Ocala vijesti, očekuje se da će do 116 zaposlenika biti otpušteno, a otpuštanje će početi 30. srpnja i očekuje se da će se nastaviti u rujnu.

Ova su otpuštanja blizu kuće jer su najmanje dva zaposlenika otpuštena iz trgovina u Ocali, Lady Lakeu i Eustisu. Trgovina Ocala, smještena u Eyeglass Worldu na 2411 SW College Roadu, jedno je od takvih mjesta na koje ove radnje izravno utječu. Tvrtka, koju je osnovao dr. Kevin G. Brooks 2005. godine, doživjela je značajan rast, proširivši se na više od 50 lokacija u pet država. Međutim, nedavna nestabilnost postavlja pitanja o budućnosti njegove radne snage.

Pravni okvir

Dok se zaposlenici spremaju za utjecaj, razumijevanje njihovih prava je ključno. Masovna otpuštanja postala su uobičajeni scenarij u današnjoj gospodarskoj klimi, ali pravne implikacije nisu uvijek jasne. Zakon o prilagodbi i prekvalifikaciji radnika (WARN), donesen 1988., nalaže da tvrtke sa 100 ili više zaposlenika moraju dati obavijest 60 dana prije masovnog otpuštanja. U slučajevima kao što je ovaj, gdje je pogođeno 116 zaposlenika, WARN Zakon osigurava da imaju pravo na punu plaću i beneficije tijekom tog otkaznog roka. Ako nije dana odgovarajuća obavijest, može postojati osnova da zaposlenici traže zaostalu plaću do 60 dana, kao što je istaknuto Sanford Heisler.

Global Care Optometry podnio je obavijest o prilagodbi i prekvalifikaciji radnika Ministarstvu trgovine Floride, dajući pogođenim zaposlenicima potrebnu obavijest 60 dana prije početka otpuštanja. Ovo je ključni korak u poštivanju odredbi navedenih u Zakonu o WARN-u, koji pokriva scenarije koji uključuju otpuštanja koja utječu na znatne dijelove radne snage. Implikacije za radnike u našem području ne mogu se podcijeniti.

Pogled naprijed

Promjene unutar Global Care Optometryja mogu odražavati šire trendove u optometrijskoj industriji i maloprodaji općenito. Dok se zdravstvo nastavlja usmjeravati prema telemedicini i digitalnim uslugama, tradicionalne maloprodajne lokacije mogle bi se suočiti s neizvjesnom budućnošću. Izazovi s kojima se susreću zaposlenici tijekom takvih prijelaza postavljaju teška pitanja o sigurnosti posla i sposobnosti prelaska na nove uloge.

Štoviše, iako se svaki zaposlenik u Global Care Optometryju suočava sa svojom situacijom, vrijedno je napomenuti da mnoge države imaju dodatne zakone koji štite zaposlenike, osim onoga što nalaže WARN Act. Mudro je da pogođeni ispitaju te zakonske okvire kako bi razumjeli cijeli niz svojih prava i opcija.

Kako se ova otpuštanja odvijaju, i dalje je važno za one u našoj zajednici da budu informirani i zagovaraju svoja prava na radnom mjestu. Ovo su teška vremena i ima nešto za reći podršci zajednice tijekom ovakvih prijelaza.