随着 CBA 印地谈判升温，WNBA 球员要求公平赔偿

随着 CBA 印地谈判升温，WNBA 球员要求公平赔偿

2025 年 7 月 17 日，WNBA 球员齐聚印第安纳波利斯，召开关于他们未来的关键会议，就在激动人心的全明星周末的前一天。来自联盟各地的球员，包括凯特琳·克拉克、佩奇·比克斯和安吉尔·里斯等全明星球员都出席了会议，这创下了联盟历史上参与CBA谈判人数最多的一次。不过，WNBA球员工会与联盟官员之间的谈判并未取得任何重大进展。与此同时，由于 2020 年颁布的现行集体谈判协议 (CBA) 将于 2025 年 10 月 31 日到期，有关可能停工的传言开始萦绕不去。

WNBPA毫不犹豫地表达了对联盟最近提议的不满，他们认为该提议不可持续且不足以满足他们的需求。 WNBA 主席 Nneka Ogwumike 在会议上谈到了球员参与的重要性，并指出虽然还有很多工作要做，但最近的面对面讨论是朝着正确方向迈出的一步。超过 40 名运动员出席，强调了运动员们的集体呼声，他们越来越多地表达自己的要求，例如更好的收入分享、增加工资和提高福利。

风险很高

除了寻求新的劳资协议以反映他们对联盟蓬勃发展业务的贡献外，球员们还担心薪酬失调会如何阻碍增长。随着一项价值 22 亿美元的新媒体版权协议将于 2026 年开始，球员们加大了争取薪酬的力度，这反映出联盟收入和估值的飙升。正如 WNBPA 执行董事特里·杰克逊 (Terri Jackson) 指出的那样，“在业务蓬勃发展的同时，对为这一成功做出贡献的球员提供充分的补偿至关重要”，菲尼克斯水星队前锋佐图·萨巴利 (Satou Sabally) 也赞同这一观点，他将联盟的提议描述为“一记耳光”。

除了经济方面之外，球员在旅行和训练期间的安全和舒适度也摆在桌面上。联盟内部的倡导者强调有必要对训练设施、扩大退休福利和怀孕住宿制定最低标准。明星球员阿利亚波士顿强调了新协议中对球员父母支持的重要性，而其他人则指出扩大名单是一个重大问题，目前名单上限只有 12 名球员。

接下来是什么？

尽管谈判艰难，但仍有一线希望。工会和联盟官员已同意继续讨论，表明双方都致力于达成解决方案。尽管如此，安吉尔·里斯（Angel Reese）等球员的热情在会议期间表达了决心，这与如果双方无法在最后期限前达成协议而停工的可能性形成鲜明对比。

对于所有参与者来说，风险仍然极高。随着联盟即将扩容，包括 2026 年引入波特兰火焰队和多伦多节奏队等新球队，公平的 CBA 的紧迫性变得更加明显。正如专员凯西·恩格尔伯特承认的那样，倾听球员的担忧至关重要。

这些讨论反映了 WNBA 内部日益兴起的运动，球员们坚定地追求公平和尊重。协议能否成功，不仅影响球员，也影响女子职业篮球的未来格局。

随着谈判的继续，球迷和球员的目光都将集中在这些会议的结果上。球员们的团结感和决心表明他们致力于应对这一充满挑战的局面并变得更加强大。用WNBPA的话说，他们确实致力于“为更好的CBA而奋斗”，随着这些谈判的进行，结果还有待观察。