Емили Кубиак: Разбиване на бариерите в индустрията за отпадъци в Бока Ратон!
Открийте как пътуването на Емили Кубиак в индустрията за отпадъци подчертава предизвикателствата и напредъка на работната сила в Лонгуд, Флорида.

Емили Кубиак: Разбиване на бариерите в индустрията за отпадъци в Бока Ратон!
В Бока Ратън, Флорида, Емили Кубиак направи значителна следа в индустрията за управление на отпадъците като жилищен двигател на Waste Pro. С опит като шофьор на автобус за държавните училища в Санта Роза, Кубиак премина към Waste Pro през лятото на 2021 г. Тя спечели шофьорската си книжка за търговски автомобили с насърчението на съпруга си и бързо се превърна в жизненоважна част от екипа си, преминавайки от автоматизиран шофьор със страничен товар по маршрут за рециклиране до услуги за жилищни услуги със задно натоварване. Нейната уникална гледна точка към индустрията и ангажираността към безопасността подчертават съществената роля, която жените играят в тази област.
Кубиак подчертава ориентираната към семейството среда в Waste Pro, която се оказа подкрепяща, докато тя жонглира с отговорностите си като майка на две деца със специални нужди. Откакто се присъедини към компанията, тя изпита подобрения в баланса си между професионалния и личния живот и финансовата си стабилност, което й позволява да отделя повече време на семейството си. Известна със своя хумор – често използвайки гумени патета, за да освежи дните на колегите си – Кубиак въплъщава духа на това, което кара едно работно място да процъфтява. Нейният мениджър, Скот Люин, възхвалява нейното изключително обслужване на клиентите и работата в екип, като признава значителния й принос към компанията.
Развиваща се индустрия за жените
В последните доклади става ясно, че индустрията за отпадъци и рециклиране работи сериозно, за да увеличи броя на жените, които навлизат в това, което традиционно е доминирано от мъже поле. Според Waste Dive, макар трудовият натиск леко да е намалял, индустрията все още е изправена пред предизвикателства при задържането на работниците и подобряването на половото разнообразие. Трябва да се отбележи, че жените съставляват само 15,5% от служителите в услугите за управление на отпадъците и възстановяване. Този сектор обаче отбелязва нарастващ интерес сред жените, които се пренасочват от други професии към тази област, което показва обещаваща тенденция към приобщаване.
Женският съвет на Националната асоциация за отпадъци и рециклиране изигра важна роля в насърчаването на тази промяна, предоставяйки възможности за работа в мрежа и професионално развитие, насочени към разширяване на обхвата и успеха на жените в индустрията. През годините тази организация е присъждала стипендии на студенти, преследващи кариера в областта на отпадъците и рециклирането, показвайки ангажимент за подхранване на бъдещи таланти, което е от решаващо значение за индустрията, тъй като очаква значителен оборот след пенсионирането на поколението Baby Boomer. Тяхната отдаденост към повишаване на многообразието, равнопоставеността и приобщаването съвпада перфектно с нуждите на съвременните работодатели да разширят набора от таланти.
Справяне с трудовите предизвикателства
В допълнение към стремежа за увеличаване на представителството на жените, Waste Dive съобщава за текущи предизвикателства, свързани със задържането на работна ръка. Въпреки че заетостта в сектора на отпадъците отбеляза ръст от 3,85% на годишна база, компаниите все още се борят със запълването на свободни работни места, тъй като някои големи играчи все още не са възстановили нивата на персонал, наблюдавани преди пандемията. Стратегии като увеличения на заплатите, гъвкави работни условия и бонуси при подписване се използват за привличане и задържане на работници, тъй като организациите търсят креативни решения, за да запазят екипите си непокътнати на фона на променящите се икономически условия.
Докато компаниите продължават да се справят с тези сложности, значението на предлагането на възможности за кариерно развитие става очевидно. Програмите, които осигуряват обучение за получаване на професионални шофьорски книжки, са от съществено значение не само за привличане на нови служители, но и за задържане на съществуващия персонал. Инициативи, насочени към подобряване на условията на труд, включително преминаване към по-автоматизирани услуги, също биха могли да подобрят ефективността и безопасността в индустрията, както отбелязват експерти от индустрията.
Като цяло, докато предизвикателствата остават, истории като тази на Емили Кубиак отразяват по-ярка визия за жените в индустрията за отпадъци. Тъй като секторът продължава да се развива, става все по-ясно, че подкрепата за многообразието не само ще бъде от полза за работната сила, но също така ще донесе ценни перспективи, които биха могли да помогнат за оформянето на бъдещето на индустрията.
За повече подробности относно пътуването на Емили Кубиак посетете Трибуна на Бока Ратон. За да научите за динамиката на труда, оказваща влияние върху сектора на отпадъците, вижте Гмуркане в отпадъци. За информация относно жените в индустрията вижте Стратегии за риск.