Emīlija Kubiaka: Šķēršļu pārvarēšana Boka Ratonas atkritumu rūpniecībā!

Emīlija Kubiaka: Šķēršļu pārvarēšana Boka Ratonas atkritumu rūpniecībā!

Bokaratonā, Floridā, Emīlija Kubijaka ir guvusi ievērojamu atzīmi atkritumu apsaimniekošanas nozarē kā Waste Pro vadītāja. Kubiaka ir bijusi autobusa vadītāja Santarosas publiskajās skolās, un 2021. gada vasarā pārgāja uz Waste Pro. Viņa ieguva komerciālās autovadītāja apliecību ar sava vīra iedrošinājumu un ātri kļuva par būtisku savas komandas sastāvdaļu, pārejot no automatizētas sānu kravas vadītājas otrreizējās pārstrādes maršrutā uz dzīvojamo aizmugures slodzes pakalpojumiem. Viņas unikālais skatījums uz nozari un apņemšanās nodrošināt drošību uzsver sieviešu būtisko lomu šajā jomā.

Kubiak uzsver uz ģimeni orientēto vidi uzņēmumā Waste Pro, kas ir izrādījusies atbalstoša, jo viņa žonglē ar saviem pienākumiem kā divu bērnu mātes ar īpašām vajadzībām. Kopš pievienošanās uzņēmumam viņa ir piedzīvojusi uzlabojumus darba un privātās dzīves līdzsvarā un finansiālajā stabilitātē, ļaujot viņai vairāk laika veltīt ģimenei. Pazīstama ar savu humoru — bieži izmanto gumijas pīles, lai padarītu savu kolēģu dienas gaišāku — Kubiaka iemieso garu, kas liek darba vietai attīstīties. Viņas menedžeris Skots Levins uzteic viņas izcilo klientu apkalpošanu un komandas darbu, atzīstot viņas nozīmīgo ieguldījumu uzņēmumā.

Augoša sieviešu nozare

Jaunākajos ziņojumos ir redzams, ka atkritumu un otrreizējās pārstrādes nozare ir nopietni strādājusi, lai palielinātu to sieviešu skaitu, kas iesaistās jomā, kurā tradicionāli dominē vīrieši. Saskaņā ar Waste Dive teikto, lai gan darbaspēka spiediens ir nedaudz mazinājies, nozare joprojām saskaras ar problēmām, lai saglabātu darbiniekus un uzlabotu dzimumu dažādību. Jāatzīmē, ka sievietes veido tikai 15,5% atkritumu apsaimniekošanas un sanācijas pakalpojumu darbinieku. Tomēr par šo nozari pieaug sieviešu interese, kuras pāriet no citām profesijām uz šo jomu, kas liecina par daudzsološu tendenci uz iekļaušanu.

Nacionālās atkritumu un otrreizējās pārstrādes asociācijas sieviešu padomei ir bijusi liela nozīme šo pārmaiņu veicināšanā, nodrošinot tīklu un profesionālās izaugsmes iespējas, kuru mērķis ir paplašināt sieviešu sasniedzamību un panākumus šajā nozarē. Gadu gaitā šī organizācija ir piešķīrusi stipendijas studentiem, kas veic karjeru atkritumu un otrreizējās pārstrādes jomā, apliecinot apņemšanos audzināt nākotnes talantus, kas nozarei ir ļoti svarīgi, jo paredz ievērojamu apgrozījumu pēc Baby Boomer paaudzes aiziešanas pensijā. Viņu centība veicināt dažādību, vienlīdzību un iekļaušanu lieliski saskan ar mūsdienu darba devēju vajadzībām paplašināt savu talantu loku.

Darba izaicinājumu risināšana

Papildus centieniem palielināt sieviešu pārstāvību, Waste Dive ziņo par pastāvīgām problēmām, kas saistītas ar darbaspēka saglabāšanu. Lai gan nodarbinātība atkritumu nozarē ir palielinājusies par 3,85% salīdzinājumā ar iepriekšējā gada atbilstošo periodu, uzņēmumi joprojām cīnās ar vakanču aizpildīšanu, jo dažiem lielajiem spēlētājiem vēl nav jāatgūst darbinieku skaits, kāds bija pirms pandēmijas. Lai piesaistītu un noturētu darbiniekus, tiek izmantotas tādas stratēģijas kā algu paaugstināšana, elastīga darba kārtība un parakstīšanas prēmijas, jo organizācijas meklē radošus risinājumus, lai saglabātu savas komandas neskartas mainīgos ekonomiskajos apstākļos.

Tā kā uzņēmumi turpina pārvarēt šīs sarežģītās problēmas, kļūst skaidrs, cik svarīgi ir piedāvāt karjeras izaugsmes iespējas. Programmas, kas nodrošina apmācību komerciālo autovadītāju apliecību iegūšanai, ir būtiskas ne tikai jaunu darbinieku piesaistei, bet arī esošo darbinieku noturēšanai. Iniciatīvas, kuru mērķis ir uzlabot darba apstākļus, tostarp pāreja uz automatizētākiem pakalpojumiem, arī varētu uzlabot efektivitāti un drošību nozarē, kā atzīmēja nozares eksperti.

Kopumā, lai gan problēmas joprojām pastāv, stāsti, piemēram, Emīlijas Kubiak, atspoguļo gaišāku redzējumu par sievietēm atkritumu nozarē. Nozarei turpinot attīstīties, kļūst arvien skaidrāks, ka daudzveidības atbalstīšana dos labumu ne tikai darbaspēkam, bet arī radīs vērtīgas perspektīvas, kas varētu palīdzēt veidot nozares nākotni.

Lai iegūtu papildinformāciju par Emīlijas Kubiakas ceļojumu, apmeklējiet vietni Boca Raton Tribune. Lai uzzinātu par darbaspēka dinamiku, kas ietekmē atkritumu nozari, pārbaudiet Atkritumu niršana. Lai iegūtu ieskatu par sievietēm šajā nozarē, sk Riska stratēģijas.