Lemond a Port Orange Chamber vezérigazgatója, megkezdődik az új vezető keresése

Lemond a Port Orange Chamber vezérigazgatója, megkezdődik az új vezető keresése

A Port Orange és South Daytona Kereskedelmi Kamarán belüli jelentős átalakulás során Barbara Ann Heegan vezérigazgató 2025. július 30-án bejelentette lemondását. Heegan több mint két évet szentelt a kamarának, szenvedélyesen szolgálva a közösséget és annak vállalkozásait. A lemondásról szóló döntést akkor hozta, amikor arra készül, hogy egy idősödő rokon gondozói szerepet töltsön be Florida egy másik részén, miközben új karrierbe kezd az idősek életében. Háláját kifejezve Heegan köszönetet mondott Dan Morrisnak és az igazgatótanácsnak a hivatali ideje alatt kapott lehetőségekért.

Heegan utódjának keresése már folyamatban van, két erős helyi jelölt is érdeklődik a pozíció iránt. Dan Morris, az igazgatóság elnöke hangsúlyozta, hogy a kamara ebben az átmeneti időszakban jó kezekben van a jelenlegi munkatársakkal. Megjegyezte, hogy Heegan néhány hónappal ezelőtt tájékoztatta őt potenciális lemondásáról, és méltatta a 2023. márciusi pozícióba lépése óta végzett kemény munkáját és hozzájárulását. Morris kijelentette: „Vezetése segített eligazodni a jelenlegi kihívásokon, és az elkötelezettsége hiányozni fog.”

Felkészülés a Jövőre

Mindeközben a kamara erre a kulcsfontosságú vezetői változásra készül, a helyi üzleti közösség továbbra is szélesebb körű munkaerő-problémákkal küzd. Figyelemre méltó fejlemény, hogy Florida-szerte a második esély munkaerő-kölcsönzésére összpontosítanak. 2022-ben körülbelül 24 730 személyt engedtek szabadon az állam bebörtönzéséből, ami rávilágít arra, hogy támogatásra és erőforrásokra van szükségük, amelyek megkönnyítik a munkaerőbe való visszailleszkedésüket. Olyan szervezetek, mint Közép-Florida jóakarata és Jobb Együtt fokozzák, és különféle szolgáltatásokat kínálnak, beleértve a felkészültségi képzést és az elhelyezkedést.

Ezenkívül a Florida Chamber Foundation által vezetett kezdeményezések megnyitják az utat a befogadóbb munkaerő-felvételi gyakorlatok felé. Nemrég elindított Second Chance Hiring kezdeményezésük célja, hogy bevonja a floridai vállalkozásokat tehetségek toborzásába korábban bebörtönzött személyek közül. A cél az, hogy legalább 100 vállalatot képezzenek ki hatékony munkaerő-felvételi és megtartási stratégiákra. „Úgy gondoljuk, hogy van mit mondani arról, hogy lehetőségeket biztosítunk azoknak, akik pozitívan szeretnének hozzájárulni a társadalomhoz” – mondta Rachel Ludwig, a Future of Work vezető igazgatója.

Közösségi támogatás és források

A második esély felvételére való összpontosítás minden eddiginél fontosabb, mivel sokan szembesülnek a munkaerőpiacra való visszatérés akadályaival. Különféle programok országszerte, beleértve a kezdeményezéseket is Új remény hadművelet és Dél-Floridai OIC, aktívan dolgoznak azon, hogy a szükséges támogatást nyújtsák ennek a demográfiai csoportnak.

Az olyan területeken, mint Közép-Florida, a Goodwill átfogó állásközvetítési szolgáltatásokat kínál, míg Jacksonville-ben az Operation New Hope-hoz hasonló szervezetek a képzésre és az oktatásra összpontosítanak, hogy segítsenek az egyéneknek megszerezni a szükséges készségeket. Florida-szerte számos forrás áll rendelkezésre az újrakezdésre vágyók támogatására.

Miközben a Port Orange és South Daytona Kereskedelmi Kamara vezetői átalakulása során halad, alapvető fontosságú, hogy továbbra is egy olyan közösség létrehozására összpontosítsunk, ahol mindenkinek, beleértve a második esélyt keresőket is, lehetősége nyílik boldogulni. Az inkluzivitást támogató kezdeményezések és a különböző szervezetek támogatása pozitív utat jelent mind a kamara, mind a tágabb értelemben vett helyi munkaerő számára. A tehetséggondozás és a rugalmasság iránti elkötelezettség, legyen szó a közösségi vezetésről vagy a munkaerő fejlesztéséről, a régió folyamatos növekedésének és jólétének szerves része.

Ahogy az új vezető után kutatnak, a kamara és a közösség kétségtelenül továbbra is az élénk és méltányos üzleti környezet előmozdítására fog összpontosítani. A jövő számos kihívást tartogathat, de a floridai visszatérési kezdeményezésekhez hasonló határozott erőfeszítésekkel a régió készen áll egy pozitív átalakulásra.