17 кандидати в светлината на прожекторите: Търсенето на администратор на Century Town започва!

17 кандидати в светлината на прожекторите: Търсенето на администратор на Century Town започва!

На хоризонта се задава значимо събитие за малкото градче Сенчъри, Флорида. Тази седмица комисия за подбор ще се събере, за да оцени 17 кандидати, борещи се за решаващата роля на градски администратор. Като главен оперативен директор, градският администратор ще докладва директно на избрания кмет и ще играе жизненоважна роля в управлението на ежедневните дейности на града.

Наборът от кандидати е впечатляващо разнообразен, включващ хора от цялата страна с опит, вариращ от общинско управление до администрация с нестопанска цел. Трябва да се отбележи, че петима кандидати имат местни връзки, включително Алън Фаулър, консултант по вода и отпадни води; Дейв Мурзин, бивш държавен представител и консултант по икономическо развитие; Джеф Пийкок, роден в Century с опит в изборите за Конгреса; Лиза Рауз, маркетинг мениджър; и Брайън Ъндърууд, директор на грантове от Феърхоуп, Алабама.

Процесът на кандидатстване

Тази комисия за подбор включва комбинация от ключови фигури в местното управление, като кмета Бен Бутуел и членовете на съвета Джон Бас и Хенри Кънингам. Временният градски управител Хауърд Браун, който е избрал да не кандидатства за позицията, също ще бъде част от комисията. Групата е планирана да проведе публичен семинар във вторник, 22 юли, от 10 часа сутринта в залата на градския съвет, без да се провежда гласуване по това време, както е посочено в градската харта.

В допълнение към местните кандидати, усилията за набиране на персонал привлякоха кандидати с богат и разнообразен опит в области като обществената безопасност и икономическото развитие. Някои видни лица в състава включват Чарлз В. Андерсън, бивш градски мениджър с опит в управлението на кризи и инфраструктурата, и Тимъти Дж. Дей, който може да се похвали с над 30 години в управлението на града и обществената безопасност. Техният разнообразен произход създава вълнуваща атмосфера за потенциални иновации и подобрения в градското управление.

Информация за заплатите

Възнаграждението за длъжността градски администратор е друг интригуващ аспект от процеса на подбор. Диапазонът на заплатите е между $112 000 и $137 000, като офертите вероятно се движат около $124 500. Такива фигури не са необичайни в подобни общински роли. Според Payscale, докато най-високите отчетени заплати за градските администратори могат да варират значително, постигането на по-високо заплащане обикновено включва смяна на работодатели, получаване на висши степени или натрупване на повече управленски опит.

Работата в управлението на местната власт е идеална за онези, които са страстни за обществените услуги и благосъстоянието на техните общности. Служителите в тази област управляват основни услуги, които оказват влияние върху здравето, безопасността и благосъстоянието. Отговорностите обхващат спешни услуги, управление на отпадъците и финансово управление, като се изисква комбинация от почтеност, силни комуникационни умения и устойчивост.

Средната годишна заплата за градските мениджъри възлиза на 103 000 долара през 2012 г. според Международната асоциация за управление на градове/окръги (ICMA). Това отразява променящия се характер на ролите на местното правителство, тъй като позициите стават по-конкурентоспособни поради пенсиониране и други промени в заетостта, засягащи мениджърите на бейби бума. Тъй като търсенето на способни местни мениджъри се очаква да се увеличи, времето може да е назряло за хора, които искат да влязат в ролята на градски администратор.

Времето ще покаже кой от 17-те кандидати ще се справи с предизвикателствата, които идват с ръководенето на Century. С ангажирана комисия за подбор и солидна група кандидати, това е ключов момент за града, пълен с потенциал за свързване на нуждите на общността с ефективно управление.