17 kandidaati tähelepanu keskpunktis: sajandi linna administraatoriotsing algab!

17 kandidaati tähelepanu keskpunktis: sajandi linna administraatoriotsing algab!

Florida väikelinna Century jaoks on silmapiiril märkimisväärne sündmus. Sel nädalal koguneb valikukomisjon, kes hindab 17 kandidaati, kes võistlevad linnahalduri üliolulise rolli eest. Operatiivjuhina allub linnahaldur otse valitud linnapeale ja mängib olulist rolli linna igapäevaste tegevuste juhtimisel.

Kandidaatide kogum on muljetavaldavalt mitmekesine, hõlmates inimesi kogu riigist, kelle taust ulatub munitsipaaljuhtimisest kuni mittetulundusliku halduseni. Viiel taotlejal on kohalikud sidemed, sealhulgas vee- ja reoveekonsultant Alan Fowler; endine riigiesindaja ja majandusarengu konsultant Dave Murzin; Jeff Peacock, sajandi elanik, kellel on kongressi valimiskogemus; Lisa Rouse, turundusjuht; ja Brian Underwood, stipendiumite direktor Fairhope'ist Alabamast.

Taotlusprotsess

Sellesse valikukomisjoni kuuluvad kohaliku valitsemise võtmeisikud, nagu linnapea Ben Boutwell ning volikogu liikmed John Bass ja Henry Cunningham. Komiteesse kuulub ka ajutine linnajuht Howard Brown, kes on otsustanud sellele ametikohale mitte kandideerida. Rühm peab teisipäeval, 22. juulil kell 10.00 linnavolikogu saalis avaliku seminari, kus sel ajal hääletamist ei toimu, nagu on sätestatud linna põhikirjas.

Lisaks kohalikele kandidaatidele on värbamine meelitanud kandidaate, kellel on rikkalikud ja mitmekesised kogemused sellistes valdkondades nagu avalik turvalisus ja majandusareng. Märkimisväärsete hulka kuuluvad Charles V. Anderson, endine linnajuht, kellel on kogemusi kriisijuhtimise ja infrastruktuuri alal, ja Timothy J. Day, kes on linnajuhtimise ja avaliku turvalisuse alal üle 30 aasta kiidelnud. Nende mitmekesine taust loob põneva õhkkonna võimalikeks uuendusteks ja linnajuhtimise täiustamiseks.

Palga ülevaated

Linnahalduri ametikoha hüvitis on valikuprotsessi teine ​​intrigeeriv aspekt. Palgavahemik on vahemikus 112 000 kuni 137 000 dollarit, pakkumised jäävad tõenäoliselt 124 500 dollari kanti. Sarnaste omavalitsuste rollide puhul pole sellised näitajad haruldased. Payscale'i andmetel võivad linnahaldurite kõrgeimad palgad suurel määral kõikuda, kuid kõrgema palga saavutamine eeldab tavaliselt tööandja vahetamist, kõrghariduse omandamist või suurema juhtimiskogemuse omandamist.

Töö kohalikus omavalitsuses on ideaalne neile, kes tunnevad kirglikult avalikku teenistust ja oma kogukonna heaolu. Selle valdkonna töötajad haldavad olulisi teenuseid, mis mõjutavad tervist, ohutust ja heaolu. Kohustused hõlmavad hädaabiteenuseid, jäätmekäitlust ja finantsjuhtimist, nõudes aususe, tugevate suhtlemisoskuste ja vastupidavuse segu.

Rahvusvahelise linna- ja maakonnahalduse assotsiatsiooni (ICMA) andmetel oli linnajuhtide keskmine aastapalk 2012. aastal 103 000 dollarit. See peegeldab kohalike omavalitsuste rollide muutuvat olemust, kuna ametikohad muutuvad konkurentsivõimelisemaks tänu pensionile jäämisele ja muudele tööhõivemuutustele, mis mõjutavad beebibuumi juhte. Arvestades, et nõudlus võimekate kohalike juhtide järele kasvab, võib aeg olla küps üksikisikute jaoks, kes soovivad asuda linna administraatori rolli.

Aeg näitab, kes 17 kandidaadi seast selle sündmuse ette astub ja Century juhtimisega kaasnevad väljakutsed vastu võtab. Kaasatud valikukomisjoni ja tugeva kandidaatide arvuga on see linna jaoks pöördeline hetk, mis on täis potentsiaali kogukonna vajaduste sillamiseks tõhusa valitsemisega.