LSU Football تتطلع إلى أفضل المجندين مع اقتراب مواعيد اتخاذ القرار في شهر يوليو!

LSU Football تتطلع إلى أفضل المجندين مع اقتراب مواعيد اتخاذ القرار في شهر يوليو!

مع ارتفاع حرارة موسم التجنيد، تتجه كل الأنظار نحو DeAnthony Lafayette، وهو لاعب خط دفاعي ذو ثلاث نجوم من مدرسة Lake Nona High School في أورلاندو. إحصائياته المثيرة للإعجاب في الموسم الماضي، والتي تضمنت 73 تدخلًا، و40 تسرعًا في الوسط، و17.5 كيسًا ملفتًا للنظر خلال 11 مباراة، وضعته بقوة على رادار العديد من برامج كرة القدم الجامعية الكبرى. وفق الرياضة المصورة ، لقد جعلته براعة لافاييت من أفضل المرشحين لـ LSU في دورة التوظيف لعام 2026.

يبدو أن زيارته الرسمية الأخيرة إلى LSU في 13 يونيو قد أحدثت تأثيرًا، حيث يقود النمور، جنبًا إلى جنب مع أوكلاهوما، المجموعة من أجل التزامه. مع تحديد تاريخ القرار في 10 يوليو، لدى لافاييت الفرصة لتشكيل مشهد الخط الدفاعي في LSU، والذي يفتخر بالفعل بالتزام من ريتشارد أندرسون، رجل الخط الدفاعي الأعلى تصنيفًا في البلاد الذي انضم إلى البرنامج في عام 2024.

بناء فئة تنافسية

بينما تتطلع LSU إلى فئة 2026، فإنها تستعد لتقديم عرض قوي. يقوم البرنامج بتقييم اللاعبين عبر مراكز مختلفة، من رجال الدفاع إلى لاعبي الوسط. تعد هذه الشبكة الواسعة أمرًا بالغ الأهمية نظرًا لأن فئة التوظيف الحالية في LSU، رغم أنها تضم ​​14 التزامًا، تفتقر إلى الكمية مقارنة بالبرامج المنافسة ولكنها تتألق من حيث الجودة، كما أشار LSU نمور الأسلاك.

مع التزام 15 من أفضل 16 لاعبًا في الوسط بالفعل، يبدو تأمين لاعب وسط متميز بمثابة تحدٍ شاق بالنسبة لـ LSU. لقد حاولوا جذب أفضل المواهب مثل Bowe Bentley وBryson Beaver، لكن كلاهما اختار برامج أخرى. هذا يترك LSU في وضع فريد، خاصة أنهم قد يحتاجون إلى الاعتماد بشكل كبير على بوابة النقل إذا لم يتمكنوا من الحصول على لاعب وسط في المدرسة الثانوية. يضيف نقل ميكاهيل فان بورين من ولاية ميسيسيبي بعض العمق، ولكن مع تقدم غاريت نوسماير في التسلسل الهرمي، فإنه يبقي وضع الوسط في LSU في توازن دقيق.

آفاق في الأفق

تتزايد الرغبة في إنهاء فصل التجنيد مع القرارات الوشيكة للاعبين مثل لامار براون، وهو رياضي من فئة الخمس نجوم من المقرر أيضًا الإعلان عنه في 10 يوليو. ويتنافس كل من LSU وTexas A&M على التزامه، مما يجعل الأيام القادمة حاسمة لكلا الفريقين.

مع استمرار LSU في نشر شبكة واسعة، تتضمن استراتيجية التوظيف الخاصة بها مزيجًا من المواهب المحلية وآفاق النخبة من خارج الولاية. على سبيل المثال، تشمل أهداف التوظيف لعام 2026 مجموعة متنوعة من المناصب ذات قياسات ملحوظة، مما يعكس نهج LSU الشامل لبناء قائمة تنافسية. يتضمن ذلك أحجامًا من رجال الخط الدفاعي تصل إلى 6-8 ومواقف مهارية مثل المستلمين الواسعين عند 6-0، مما يدل على اللياقة البدنية والتنوع الذي يسعى إليه طاقم التدريب، كما هو موضح بواسطة 247 رياضة.

وبينما نتطلع إلى المستقبل، فمن الواضح أن قرارات التوظيف في LSU سيكون لها آثار طويلة الأمد. ومع وجود مخاطر كبيرة في قرارات كل من لافاييت وبراون، فإن الأسبوع المقبل يمكن أن يحدد المسار لفئة 2026 بأكملها. اربطوا حزام الأمان يا مشجعي كرة القدم؛ إنها على وشك أن تصبح مثيرة!