La commission municipale de Sarasota restreint la recherche d'un nouveau directeur municipal à trois entreprises

La commission municipale de Sarasota restreint la recherche d'un nouveau directeur municipal à trois entreprises

La Commission municipale de Sarasota se lance dans un voyage vital pour trouver son prochain directeur municipal. Après une pause dans le processus de recherche, la ville a maintenant sélectionné trois entreprises pour l'aider à diriger ce projet. À l'issue d'une réunion tenue le 7 juillet, la commission a décidé à l'unanimité de solliciter des propositions auprès de trois cabinets de recrutement de cadres. Cette décision fait suite à la reprise des recherches qui avaient été suspendues en mai.

Les finalistes sont MGT Impact Solutions de Tampa, Sumpter Local Government Consulting basé à Atlanta et Slavin Management Consultants de Norcross, en Géorgie. Chacun de ces cabinets apporte une riche expérience, notamment en Floride, où Slavin Management a mené avec succès des recherches dans une soixantaine de municipalités, dont Sarasota elle-même. Cette familiarité avec le paysage de l’État joue certainement en leur faveur, alors que la commission recherche un nouveau directeur municipal après le départ à la retraite de Marlon Brown en octobre 2024. Doug Jeffcoat était directeur municipal par intérim avant que Dave Bullock ne prenne ses fonctions le 27 mai.

Le processus de recherche

La commission tient cette fois-ci à la transparence et à la participation du public, après avoir tiré les leçons des faux pas précédents. L'ancienne recherche, menée par Colin Baenziger & Associates, a été interrompue en raison de la confusion parmi les commissaires. Pour éviter tout problème similaire, les commissaires interrogeront les entreprises finalistes dans un lieu public. Il existe un empressement palpable parmi les commissaires, mis en évidence par l’enquête de la vice-maire Debbie Trice sur l’impact de la proximité des entreprises sur les coûts de gestion des recherches, tout en soulignant l’importance de l’engagement du public.

Lors de ce dernier cycle, les entreprises sélectionnées devraient soumettre des propositions formelles détaillant les coûts et les services, ce qui fournira à la commission de nombreuses informations sur lesquelles travailler. La composition des candidats sera également scrutée de près, avec des demandes d’informations sur les garanties d’assurance, la taille du pool de candidats et les engagements simultanés des cabinets dans d’autres recherches. Cette évaluation réfléchie témoigne de la volonté de la commission de s’assurer de trouver le meilleur candidat possible pour ce rôle central.

Expérience ferme et garanties

Notamment, Slavin et Sumpter ont prolongé une garantie de deux ans pour refaire la recherche si le candidat placé part pendant cette période. Cette assurance n’est pas seulement un filet de sécurité ; cela reflète un engagement à trouver le bon leader pour Sarasota. Le commissaire Ahearn-Koch a exprimé une forte préférence pour les deux entreprises sur la base de cette structure de garantie. Au cours des discussions au cours de la réunion, diverses préférences ont émergé, et il y avait des nuances dans le choix de chaque commissaire, reflétant des priorités et des perspectives distinctes sur les besoins de la ville.

Au fur et à mesure que la recherche progresse, les cabinets sont tenus de visionner des vidéos des récentes réunions de la commission municipale afin de reformuler les critères clés discutés pour le nouveau directeur. La commissaire Kathy Kelley Ohlrich a souligné la nécessité de documenter ces critères pour garantir que tout le monde est sur la même longueur d'onde. « Il y a quelque chose à dire pour plus de clarté », a-t-elle fait remarquer, soulignant l’engagement de la commission à prendre des décisions éclairées.

Ce processus de recherche renouvelé intervient alors que la ville cherche à se réinitialiser après que le processus précédent n'a pas répondu aux attentes. C'est une chance pour Sarasota non seulement de trouver un nouveau directeur municipal compétent, mais aussi un moment pour impliquer la communauté et s'assurer qu'elle fait partie de l'expérience décisionnelle. Attendons de voir comment ce processus se déroulera, car il pourrait ouvrir la voie à un avenir meilleur pour notre ville bien-aimée.

Pour plus de détails sur cette situation en évolution, vous pouvez en savoir plus sur Héraut Tribune, Responsable des nouvelles de Sarasota, et Affirmation publique.