Komisia mesta Sarasota zužuje hľadanie nového manažéra mesta na tri firmy

Komisia mesta Sarasota zužuje hľadanie nového manažéra mesta na tri firmy

Komisia mesta Sarasota sa vydáva na životne dôležitú cestu, aby našla svojho budúceho správcu mesta. Po predchádzajúcej prestávke v procese hľadania mesto teraz vybralo tri firmy, ktoré majú pomôcť viesť toto úsilie. Po stretnutí, ktoré sa konalo 7. júla, sa komisia jednomyseľne rozhodla vyžiadať návrhy od troch firiem zaoberajúcich sa vyhľadávaním výkonných manažérov. Rozhodnutie prichádza po opätovnom začatí pátrania, ktoré bolo v máji pozastavené.

Vo finále sú to MGT Impact Solutions z Tampy, Sumpter Local Government Consulting so sídlom v Atlante a Slavin Management Consultants z Norcross, Georgia. Každá z týchto firiem prináša bohaté skúsenosti, najmä na Floride, kde Slavin Management úspešne vykonal vyhľadávanie v približne 60 obciach vrátane samotnej Sarasoty. Táto znalosť krajiny štátu určite zaváži v ich prospech, pretože komisia hľadá nového manažéra mesta po odchode Marlona Browna do dôchodku v októbri 2024. Doug Jeffcoat bol dočasným mestským manažérom predtým, ako 27. mája prevzal vedenie Dave Bullock.

Proces vyhľadávania

Komisia si tentoraz potrpí na transparentnosť a zapojenie verejnosti, keďže sa poučila z predchádzajúcich chýb. Predchádzajúce pátranie, ktoré mal na starosti Colin Baenziger & Associates, bolo zastavené pre zmätok medzi komisármi. Aby sa vyhli podobným problémom, komisári urobia rozhovory s finalistami na verejných miestach. Medzi komisármi je zjavná dychtivosť, ktorú zdôraznilo vyšetrovanie vicestarostky Debbie Triceovej o tom, ako by blízkosť firiem mohla ovplyvniť náklady na správu vyhľadávania, a zároveň si všímajú dôležitosť zapojenia verejnosti.

V tomto poslednom kole sa od vybraných firiem očakáva, že predložia formálne návrhy s podrobnosťami o nákladoch a službách, ktoré komisii poskytnú dostatok informácií na prácu. Dôkladne sa preskúma aj základ kandidátov so žiadosťami o informácie o zárukách uistenia, veľkosti skupiny kandidátov a súčasných záväzkoch firiem k iným vyhľadávaniam. Toto premyslené hodnotenie signalizuje želanie komisie zabezpečiť, aby našli najlepšieho možného kandidáta na túto kľúčovú úlohu.

Skúsenosti a záruky firmy

Je pozoruhodné, že Slavin aj Sumpter predĺžili dvojročnú záruku na zopakovanie hľadania, ak umiestnený kandidát v tejto lehote odíde. Toto uistenie nie je len záchrannou sieťou; odráža odhodlanie nájsť správneho lídra pre Sarasotu. Komisár Ahearn-Koch vyjadril silnú preferenciu pre obe firmy na základe tejto záručnej štruktúry. V diskusiách počas stretnutia sa objavili rôzne preferencie a vo výbere každého komisára boli nuansy, ktoré odrážali odlišné priority a perspektívy toho, čo mesto potrebuje.

Ako sa pátranie rozvinie, od firiem sa vyžaduje, aby si prezreli videá z nedávnych zasadnutí mestskej komisie, aby prehodnotili kľúčové kritériá, o ktorých sa hovorilo pre nového manažéra. Komisárka Kathy Kelley Ohlrich zdôraznila potrebu zdokumentovania týchto kritérií, aby sa zabezpečilo, že všetci budú na rovnakej vlne. „Niečo treba povedať pre jasnosť,“ poznamenala a zdôraznila odhodlanie komisie prijímať informované rozhodnutia.

Tento obnovený proces vyhľadávania prichádza v čase, keď sa mesto zdá, že sa resetuje po tom, čo predchádzajúci proces nesplnil očakávania. Pre Sarasotu je to šanca nielen nájsť schopného nového manažéra mesta, ale aj chvíľu zapojiť komunitu a zabezpečiť, aby bola súčasťou rozhodovacieho procesu. Pozrime sa, ako sa tento proces vyvíja, pretože by mohol pripraviť cestu pre svetlejšiu budúcnosť pre naše milované mesto.

Ďalšie podrobnosti o tejto vyvíjajúcej sa situácii si môžete prečítať na Herald Tribune, Vedúci spravodajstva Sarasota, a Affion Public.