领导层换届：新校长接管皮内拉斯和帕斯科！

领导层换届：新校长接管皮内拉斯和帕斯科！

随着夏季阳光明媚地照耀着佛罗里达州，皮内拉斯和帕斯科县学区的教育领导层正在经历一波变革。新校长的最终任命已经公布，这将重塑即将到来的学年的格局。这一转变反映了各地区退休、辞职、晋升和战略调整的持续趋势。

在皮尼拉斯县，新校长的任命伴随着重大的过渡。例如，一直担任拉戈高中副校长的埃里克·史密斯（Eric Smith）已开始领导东湖高中。这一变化是在丹尼尔·施密特迪尔 (Daniel Schmittdiel) 退休后发生的。史密斯在皮尼拉斯学区的旅程始于2021年，他之前在奥西奥拉基础高中和克利尔沃特高中工作过，积累了丰富的经验，甚至在返回佛罗里达之前曾在田纳西州短暂任教过。

皮内拉斯县的转变

马克·鲁塞塔 (Mark Ruscetta) 是另一个登上头条新闻的名字，他从皮内拉斯公园小学 (Pinellas Park Elementary) 的副校长职位晋升为森林湖小学 (Forest Lakes Elementary) 的校长。 Ruscetta 于 2006 年开始在皮内拉斯县担任课堂教师，作为一名教学人员，她也获得了宝贵的经验，并曾在佛罗里达州教育部工作过。

搬到帕斯科县后，七泉中学的副校长阿丽莎·奎纳 (Alyssa Quina) 已被任命为现任学校的校长，接替已转学到海湾中学的乔尔·迪文森特 (Joel DiVincent)。自 2010 年起，Quina 首次以教师身份加入帕斯科区，她的职业生涯就扎根于帕斯科区，在过去的四年里，她在助理校长的岗位上表现出色。

学校领导力的更广泛趋势

将我们的目光转向全国情况，最近的一份报告强调了学校领导层持续面临的挑战，特别是在人员流动和多样性方面。研究表明，学监的更替率仍然高得惊人，2023 年 7 月 1 日至 2024 年 7 月 1 日期间，最大的 500 个学区中有 20% 的学区发生了领导层变动。这一数字较往年略有下降，但仍然是各地教育工作者迫切关心的问题。有趣的是，虽然女性在教学职位中占据很大比例（接近 80%），但她们仅占全国校长的 30.4%，凸显了教育领导角色中持续存在的性别差距。据国际劳工组织集团报告，当领导职位出现时，男性往往会被调任这些职位，其中 70% 的情况是男性取代男性，60% 的情况是男性取代女性。

女性领导教育已着手解决这一问题，提出了一本手册来缩小教育领导力中的性别差距。他们的建议包括为女性领导者提供更好的支持系统、修改招聘流程以及提高招聘透明度。鉴于包括佛罗里达州在内的东南部地区，只有 22% 的校长是女性，这些努力可以为学校领导层中更公平的代表性铺平道路。

随着皮内拉斯和帕斯科县学校发生这些变化，看看这些转变如何影响学生的表现和社区参与将很有趣。无论是在东湖高中还是七泉中学，领导层的动态都在发生变化，这些新校长肩负着很多责任。

要了解有关皮内拉斯县和帕斯科县新任命的更多信息，您可以查看 坦帕湾时报 和 圣彼得催化剂 。如需了解教育领导力的大趋势，请访问 国际劳工组织集团 。