Pompierii din St. Johns cer schimbare: Lupta pentru echilibrul dintre viața profesională și viața privată

Transparency: Editorially created and verified.
Published on

Pompierii din județul St. Johns pledează pentru un echilibru mai bun între viața profesională și viața privată pe fondul creșterii volumului de apeluri și al schimburilor solicitante, îndemnând la modificarea contractelor.

St. Johns County firefighters advocate for better work-life balance amid rising call volumes and demanding shifts, urging contract changes.
Pompierii din județul St. Johns pledează pentru un echilibru mai bun între viața profesională și viața privată pe fondul creșterii volumului de apeluri și al schimburilor solicitante, îndemnând la modificarea contractelor.

Pompierii din St. Johns cer schimbare: Lupta pentru echilibrul dintre viața profesională și viața privată

Pompierii din județul St. Johns se confruntă în prezent cu o criză pe care mulți o pot trece cu vederea: un dezechilibru sever între viața profesională și viața privată, cauzat de creșterea volumului de apeluri și de orele suplimentare obligatorii. Într-un raport recent al Jax Astăzi, s-a dezvăluit că acești bărbați și femei curajoși trec ore lungi, adesea în detrimentul bunăstării lor. Cu o medie de 56 de ore pe săptămână, pompierii lucrează de obicei în ture de 24 sau 48 de ore consecutiv. Pentru a înrăutăți lucrurile, aceștia nu au perioade de odihnă obligatorii între schimburi, ceea ce duce la oboseală care le-ar putea compromite luarea deciziilor în situații de urgență.

Cererile tot mai mari au determinat Sindicatul Pompierilor din județul St. Johns să insiste pentru negocieri cu oficialii județeni în scopul realizării unui program de lucru mai sănătos. Această întâlnire marchează a doua rundă de discuții într-un proces de negociere a contractului în curs, în timp ce pompierii pledează pentru ceva mai durabil. Șeful batalionului Brian Mitzel a declarat că creșterea bruscă a apelurilor de urgență se corelează cu creșterea accelerată a județului, escaladând și mai mult situația.

Provocarea orelor suplimentare

Pompierii se trezesc adesea victime ale unui sistem informatic care selectează aleatoriu personal pentru ture obligatorii de ore suplimentare atunci când nu sunt destui voluntari. Această imprevizibilitate nu numai că exacerba oboseala, dar este o provocare pentru a menține orice aparență de viață echilibrată. În timp ce o nouă lege din Florida recomandă trecerea la o săptămână de lucru de 42 de ore, aceasta rămâne doar asta - o recomandare. Pompierii argumentează, susținut de statistici de la Orele suplimentare de pompier, că ar trebui să devină un standard pentru a preveni epuizarea și pentru a promova o sănătate mintală mai bună.

Un șef de pompieri de la un departament de pompieri de dimensiuni medii a evidențiat preocupări similare cu privire la turele lungi, dezvăluind că politicile care reglementează orele maxime de lucru sunt adesea absente. Unii din domeniu sugerează limite ale orelor de lucru consecutive, dar acest lucru depinde în cele din urmă de negocieri cu sindicatele și legile locale. Merită remarcat faptul că Legea privind standardele echitabile de muncă (FLSA) permite ore extinse – atâta timp cât sunt îndeplinite condițiile privind salariul minim și orele suplimentare – dar acest lucru poate duce la consecințe grave pentru pompieri.

Importanța echilibrului

În peisajul solicitant al stingerii incendiilor de astăzi, atingerea echilibrului dintre viața profesională și viața privată este mai crucială ca niciodată. După cum a subliniat de Secretele vieții de muncă, acest echilibru presupune crearea unei relații armonioase între viața profesională și cea personală. Pentru pompieri, asta înseamnă adesea lupta cu orele neregulate care perturbă rutinele de familie și evenimentele personale.

Aceste solicitări de mare stres pot avea o taxă emoțională semnificativă, ducând la epuizare fizică și relații tensionate. Strategiile stabilite pentru îmbunătățirea acestui echilibru includ exerciții regulate, tehnici de gestionare a stresului și rutine structurate în zilele libere. Construirea unui sistem de suport robust în cadrul comunității de stingere a incendiilor este, de asemenea, esențială pentru a ne ajuta reciproc să facă față acestor provocări.

În cele din urmă, atingerea unui echilibru mai sănătos dintre muncă și viață nu este doar un efort personal; este vital pentru eficacitatea pompierilor în rolurile lor salvatoare. Negocierile aflate în desfășurare în comitatul St. Johns ar putea crea un precedent nu numai pentru pompierii locali, ci și potențial pentru departamentele din Florida. Este clar că trebuie schimbat ceva pentru a acorda prioritate bunăstării celor care își dedică viața protejării altora.

Quellen: